新媒体运营的职责内容

1、负责参海外就业业务单元营销发展规划、年度经营计划、年度经营指标的制定及下达；

2、带领团队执行年度经营计划、达成经营业绩、用户资源量等经营指标；

3、负责营销推广业务流程完善及管控，推动咨询业务管理的规范化、专业化；

4、负责线上线下所有渠道和平台的营销推广、海外就业品牌营销与管理、用户运营、活动运营及内容运营等系列工作；

5、协助培训、建设和管理高素质的海外就业业务单元营销团队；

6、带领团队完成客户资源获取、成交转化、渠道开拓及维护、海外就业品牌营销、运营活动策划执行等日常工作；

7、负责与互联网产品、技术部门对接，协助完成自有品牌的官网（海外就业网站）、新媒体、APP、小程序等平台的`设计、迭代、运营推广和维护；

8、协调企业内外部关系，开拓和维护销售渠道和市场；

9、服从上级领导安排的其他工作。

新媒体运营的职责内容篇2

根据公司年度产品及市场计划，制订公司自媒体及外部媒体运营计划;

带领团队完成公司网站、公众号等媒体渠道的年度运营任务;

负责对接公司各事业部，完成公司媒体素材的收集及评估，编辑并审核相关稿件，统一完成对外发布;

根据公司市场计划，发展并维护外部媒体网络，做好各项活动的媒体宣传工作，完成媒体宣传资料的收集和汇总;

完成公司所属行业的'媒体信息收集，协同活动主管做好媒体活动合作项目;

上级布置的其他工作。

新媒体运营的职责内容篇3

职责：

1、负责品牌服务号以及内容订阅号的建设，以及新媒体矩阵的规划;

2、各媒体内容的规划，完善;

3、新媒体团队的组建，分工;

4、根据数据分析调整策略及内容规划;

5、以结果考核团队，以及配合公司的考核体系;

任职要求：

1、两年以上新媒体运营主管经验;

2、管理职位，有带团队的经验;

3、有丰富的行业资源、人脉;

4、洞悉行业发展动态;

5、有成熟运营案例;

新媒体运营的职责内容篇4

职责：

1、负责公司网站、公众号、订阅号日常更新和管理;

2、负责公司推广文案的撰写和发布执行;

3、根据推广计划，负责各项市场推广活动的策划;

4、根据市场推广活动开展情况，负责相关宣传稿件的撰写并发布;

5、对公司各校区的经营活动进行喜报、获奖证书的制作，课程宣传海报的`制作;

6、根据时事、节日图文、易企秀、抖音等公众媒体撰写设计及推送文案;

任职资格：

1、本科及以上学历;

2、热爱社交媒体，如微博、微信、抖音等，了解新媒体营销和传播方式;

3、能熟练使用PS、CDR、AI等设计软件;

4、有较强的洞察力和创新能力，具有一定的敏感性;

5、注重团队合作;善于沟通，富有创意，有服务精神;

6、具备良好的数据分析能力、语言及文字表达能力、跨团队协作能力;

7、具有较强的规划、分析能力和创新意识，思维清晰有条理;

新媒体运营的职责内容篇5

职责：

1.负责制定微信、微博、小红书、抖音等新媒体战略目标;

2.负责建设新媒体品牌、矩阵及其运作体系并进行日常管理;

3.负责组织新媒体运营计划、投放计划，并推动实施，考核结果;

4.负责新媒体内容的信息搜集、设计、编辑、审校、发布、维护、互动管理;

5.负责新媒体团队的建设和管理;

6.负责新媒体平台上的竞争对手、业内新闻监控，制作简报。

任职资格：

1.三年以上新媒体运营经验，丰富的新媒体传播管理工作经验，熟悉社会化媒体推广手法与技巧;

2.熟悉各营销平台的设计及接口开发，能够整体策划和设计新的营销产品;

3.善于开拓新的新媒体资源渠道;

4.具有很强的策划能力和稿件撰写能力，熟悉新媒体策划和运作，熟悉媒体报道规律;

5.对新媒体领域充满热情，关注宠物狗狗、家装、时尚类产品，能够捕捉当前年轻人的关注热点

6.具有勤奋上进、自信乐观，精益求精，能带领团队并承受压力;

新媒体运营的职责内容篇6

职责：

1、负责移动互联网自媒体平台（包括各种贴吧、微博、小视频等平台）日常运营及推广工作；例如百度、微信、小程序，公众号等；

2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对贴吧、小视频、微博、微信等推广内容进行实时调整和更新；

3、负责策划并执行网络营销线日常活动及跟踪维护，根据要求编辑、推送相应内容；

4、挖掘和分析粉丝客户在线的问题反馈及服务体验感受，与用户进行互动；了解社交化媒体发展趋势，能够结合实时营销动态，优化营销方案；

5、上级领导安排的其它工作内容。

【任职要求】

1、大专及以上学历，市场营销、广告、电子商务、新闻、中文等专业优先；

2、具有1年及以上新媒体运营经验者优先；

3、有较好的文字功底，懂得线上传播技巧，热衷于各类网络社交平台，熟悉移动互联网运营；

4、热爱新媒体行业和自媒体运营，对多种平台熟悉者优先。

新媒体运营的职责内容篇7

职责：

1、规划公司门户网站和网校网站，提升用户体验和产品信任

2、负责新媒体、自媒体、社群的运营管理，制定行之有效的网络营销推广方案并负责实施

3、熟练掌握软文、交换链接、SEO推广等手段，提升公司网络品牌影响力

4、在成本管控基础上，配合销售部优化SEM推广。

5、负责编制各类市场推广费用的计划，监控预算执行情况并及时进行效果呈报。

6、完成领导交给的'任务

任职要求：本科以上学历；

1、电子商务、网络推广相关岗位工作经验3年以上，1年以上管理经验。

2、精通网站运作、各种推广方式，对各类推广形式运用娴熟，有较强的市场网络、宣传能力。

3、精通社群运营、SEO优化及软文、新媒体平台发布，具有市场敏锐度，善于分析市场变化，并拥有良好的沟通和协调能力

4、有网络推广成功案例者优先录用

新媒体运营的职责内容篇8

岗位职责:

1.把握导向，选题策划、并驾驭文字，优选信息，担任有关稿件的初审、复审工作。

2.按照主编的分配，按时完成主题稿件的撰写和编辑

3.负责过公众号的长期运营和担任执行编辑任务，负责对出版、校对流程、时间安排、发布反馈等工作。

4.完成各种创意构思及文案组织编写工作。负责团队建设及管理，不断提升团队人员的业务素质及专业技能，营造积极、乐观的团队氛围，带领团队达成各项指标。

5.负责公司随机性文案稿件的撰写工作。维护栏目稿件的撰写、组稿、编辑等。

任职要求:

1.编辑、出版、新闻、传媒、中文等相关专业本科以上学历;

2.熟悉编辑工作流程，有丰富的编辑管理经验;有扎实的文字功底，擅长内容策划;

3.熟悉传媒行业发展及动态，有较广的业内资源;特别是教育和家长资源集中的媒体，优先考虑。

4.具有独特的创见和良好的策划能力，能够策划并执行大型专题方案;

5.有良好的团队精神和组织沟通协调能力，文字表达和编辑能力。

新媒体运营的职责内容篇9

职责：

1。负责品牌微信公众号的撰写、运营和维护，制定运营目标和策略，策划及执行相关主题活动，并提交数据统计分析与改善方案；

2。负责其他新媒体渠道（品牌微信朋友圈/微博/小红书/抖音等）等新媒体营销线上活动，实施并评估效果；运营推广；

3。在媒体上渠道上与用户进行沟通交流，及时了解用户需求并积极响应，建立品牌与用户间的良好关系；

4。协助完成领导分配的其他任务。

任职要求：

1、大专及以上学历，中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业；

2、有2年以上新媒体运营经验，网感好、时尚度佳，有时尚服饰行业相关背景优先考虑；

3、热爱新媒体行业，具有良好的.文字撰写功底，掌握图片及简单视频处理能力，善于捕捉市场热点事件与话题，能独立完成专题活动；

4、对微信公众号、小程序后台操作熟悉，熟练掌握双微一抖等的增粉量、互动、点赞等平台数据运营；

5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。

新媒体运营的职责内容篇10

1、负责煤炭物流货源及车源信息资料搜集整理及发布;

2、与粉丝建立良好关系，挖掘潜在客户需求，并帮助潜在客户答疑解惑;

3、负责QQ群、客服、微信群维护及运营，并协助策划组织线上和线下活动;

4、将煤炭物流信息梳理，找出有价值的业务信息提供给业务经理;

5、负责新媒体第三平台资源收集以及合作媒体的外联工作;

6、能充分利用微博、论坛、微信、百度知道、贴吧、问答等第三方免费平台进行品牌推广。

新媒体运营的职责内容篇11

职责：

1.负责新媒体账号的日常运营工作，集团公众号、订阅号等，不限于内容原创、活动策划、短视频内容策划、粉丝维护等;

2.构建新媒体矩阵，为商业化产品高效，推广增加企业知名度,进行详细的企业介绍和业务介绍提高集团品牌影响力和销售线索转化;

3.搜集相关行业资料及资讯，及时掌握新闻热点，结合品牌和产品传播点，快速制定相应的传播计划并实施;

4.通过账号运营挖掘和数据分析，结合用户反馈制定并调整运营策略;

5.配合完成部门其他相关工作。

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，2年以上新媒体运营工作经验，新闻、传播、中文专业优先;

2.熟练使用各种办公软件，具备良好的文案撰写，图片PS处理能力或视频剪辑能力;

3.熟悉各类新媒体的传播方式，脑洞大、网感佳，有很好的创意和文案能力，善于捕捉产品亮点，创作过有传播量的作品者优先;

4.热爱新媒体工作，对热点内容有较高的敏感度，思维活跃，善于信息的搜集与编辑整理;

5.强烈的责任心和敬业精神，执行力强，工作严谨，抗压力强，善于快速学习，团队合作意识强。

新媒体运营的职责内容篇12

1。负责参海外就业业务单元营销发展规划、年度经营计划、年度经营指标的制定及下达；

2。带领团队执行年度经营计划、达成经营业绩、用户资源量等经营指标；

3。负责营销推广业务流程完善及管控，推动咨询业务管理的规范化、专业化；

4。负责线上线下所有渠道和平台的营销推广、海外就业品牌营销与管理、用户运营、活动运营及内容运营等系列工作；

5。协助培训、建设和管理高素质的'海外就业业务单元营销团队；

6。带领团队完成客户资源获取、成交转化、渠道开拓及维护、海外就业品牌营销、运营活动策划执行等日常工作；

7。负责与互联网产品、技术部门对接，协助完成自有品牌的官网（海外就业网站）、新媒体、APP、小程序等平台的设计、迭代、运营推广和维护；

8。协调企业内外部关系，开拓和维护销售渠道和市场；

9。服从上级领导安排的其他工作。

新媒体运营的职责内容篇13

职责：

1.负责公司所有新媒体渠道的建立以及日常运营，官方微博、微信、公众号、抖音、电商各平台和小红书等；

2.制定并执行各媒体渠道全年的日常活动以及专题活动，需要有不同平台的统筹能力和跨平台的运营能力；

3.制定并实施清晰的'用户互动策略，增加媒体粉丝数量以及建设粉丝群，提升粉丝活跃度；

4.有较强的文字功底，能把控品牌运营的整体风格和个性，能培养团队进行内容输出；

5.热爱新媒体行业，对网络热点事件敏感度高，可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出；

6.积极开发、拓展合作机会，与第三方达成多元化的合作关系，整合各渠道媒体资源。

任职要求：

1.本科以上学历，3年以上新媒体运营相关经验，有成功的品牌、平台运营经验优先；

2.熟悉微信、微博、抖音、社区、论坛、软文等网络推广媒介，知道不同平台的玩法；

3.拥有各平台KOL、大号资源优先考虑；

4.网感好，能对热点事件、新闻动态信息等快速反应，结合品牌做相关内容的输出，有比较好的创新能力；

5.具备独立策划、实施新媒体传播活动的能力；

6.高度的责任心、执行力、团队的协作能力。

新媒体运营的职责内容篇14

1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;

2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容;

4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;

5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动;

6、紧跟抖音发展趋势，广泛关注标杆性抖音号，积极探索抖音运营模式;

7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。

新媒体运营的职责内容篇15

职责

1、负责微信公众账号和微信社群的日常运营和维护工作，为公司整体品牌传播和营销服务;

2、制定并实施清晰的用户互动策略，增加粉丝数量，粉丝活跃度和忠诚度;

3、跟进公司需求，策划并执行微媒体热门话题营销;

4、跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;

5、负责与公司官网、网店、线下活动等相配合;

6、与外部有价值的平台或资源寻求合作，聚集人气，扩大影响力。

任职资格

1、大专以上学历，性别不限，有以上相关工作经验;

2、热爱新媒体行业和自媒体运营，对微信、微博、互联网等平台较为熟悉;

3、对移动互联网发展和时下热点高度关注，思维活跃、有创意、有较强的文字编辑能力;

4、有独立策划、实施新媒体活动的能力;

5、积极主动，责任心强，有良好的团队意识;

6、能服从领导安排，及时完成领导交给的工作。

新媒体运营的职责内容篇16

职责：

1、展会启动初期参与制定宣传方案;

2、负责展会周期内宣传方案的执行、落地，包括文案、新媒体、数据库营销、渠道开发、资源合作、活动策划及执行、后期会务、现场集中宣传造势、会后宣传扩大展会影响力工作等;

3、负责关注展览会营销模式、行业营销方式的变化及外界新渠道、新模式的出现，及时调整项目的宣传方案;

4、参与月度项目分析会，跟据项目进展及宣传工作效果反馈，实时总结分析并调整工作;

负责与项目部协调支持工作，保证项目部对外推广内容的规范和推广工作的执行落地;

任职要求：

1、宣传推广、传播、文案、新媒体推广、渠道开拓、信息敏锐度、总结归纳分析能力、沟通协调能力;

2、专业知识：展览运作流程、体系;营销知识;广告传播;新闻文案;渠道有效性评测;新媒体;国家有关广告法、知识产权、合同法的相关规定;

新媒体运营的职责内容篇17

职责：

1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度；

2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度；

3、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度；

4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。

5、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行；

6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的'上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的措施方案；

任职要求：

1、本科以上学历，有微信、公众号运营管理及相关工作经验；

2、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划；

3、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享；

4、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，较强的抗压能力；

新媒体运营的职责内容篇18

职责：

1.负责公司所有新媒体渠道的建立以及日常运营，官方微博、微信、公众号、抖音、电商各平台和小红书等;

2.制定并执行各媒体渠道全年的.日常活动以及专题活动，需要有不同平台的统筹能力和跨平台的运营能力;

3.制定并实施清晰的用户互动策略，增加媒体粉丝数量以及建设粉丝群，提升粉丝活跃度;

4.有较强的文字功底，能把控品牌运营的整体风格和个性，能培养团队进行内容输出;

5.热爱新媒体行业，对网络热点事件敏感度高，可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出;

6.积极开发、拓展合作机会，与第三方达成多元化的合作关系，整合各渠道媒体资源。

任职要求：

1.本科以上学历，3年以上新媒体运营相关经验，有成功的品牌、平台运营经验优先;

2.熟悉微信、微博、抖音、社区、论坛、软文等网络推广媒介，知道不同平台的玩法;

3.拥有各平台KOL、大号资源优先考虑;

4.网感好，能对热点事件、新闻动态信息等快速反应，结合品牌做相关内容的输出，有比较好的创新能力;

5.具备独立策划、实施新媒体传播活动的能力;

6.高度的责任心、执行力、团队的协作能力。